ApplySarthi

Expert Technique Agence (H/F)

Otis

Tailor my CV for this job, freeView job and applyYour CV rewritten for this role, from your real experience. Sign in with Google, nothing to install.

Got this interview? Our apps help you get the job.

Skills named in this job

Read from the description itself, not inferred.

This role on the market

65 open technique roles across 27 companies are on ApplySarthi right now.

What technique roles keep asking for: R (35%), SQL (18%), SaaS (17%) — counted across their open postings here.

R jobs

Otis has 1,424 open roles listed here.

Counted across 14 company job boards, updated as roles open and close.

Preparing for this interview

Interviews for technique roles keep coming back to R, SQL, SaaS. Practise those questions before you sit with Otis.

Questions you are likely to be asked

  1. Why do you want to join Otis?
  2. What is your experience with R? Tell me one thing you learned the hard way.
  3. Where do you want to be in three years?
  4. What is a weakness you are working on, and how?
  5. Tell me about yourself, and why this role is the right next step.

Prep Sarthi gives you a free mock interview: an AI interviewer asks you questions like these out loud, from your own CV and this job, and shows your score and your weakest answer.

Practise the Expert Technique Agence (H/F) at Otis interview free →

Date Posted: 2026-05-04 Country: France Location: OTIS Tertiaire - Campus Arboretum - 1 place des Papeteries 92000 NANTERRE, France Expert Technique Agence (H/F) Aperçu du poste L’expert Technique Agence (H/F) est chargé de mettre à disposition les connaissances & les compétences techniques auprès du personnel chantier sous forme de formation et d’assistance au niveau agence. Vous rejoignez une équipe solide, reconnue pour son expertise, dans une région où la mobilité verticale est essentielle au quotidien des usagers. Au cours d’une journée type, vous devrez : Expertise technique & support Assurer le support sur les dépannages complexes et intervenir en escalade technique. Apporter une expertise sur les configurations spécifiques et accompagner les techniciens sur les nouveaux produits. Participer à l’analyse technique des incidents et proposer des solutions adaptées. Modifier et valider des schémas électriques , notamment sur les sujets sécurité. Garantir l’application des modes opératoires chantier et des standards techniques. Formation & transmission Former les techniciens en salle et sur le terrain (compagnonnage). Animer des formations techniques et sécurité (HBT, ESA, etc.). Identifier les besoins en formation et contribuer à la création ou mise à jour des modules . Accompagner la montée en compétence des équipes sur des équipements OTIS et multimarques. Sécurité & qualité Être référent des processus sécurité auprès des équipes et des clients. S’assurer du respect des consignes sécurité sur les chantiers. Réaliser des analyses de risques et proposer des améliorations. Vérifier l’étalonnage des outils et réaliser des instructions correctives chantier (ICC) . Remonter et analyser les aléas techniques récurrents. Coordination & réseau Collaborer avec les équipes internes (chefs de travaux, ingénieurs, direction technique, EHS). Interagir avec des partenaires externes : fournisseurs, bureaux d’études, organismes de contrôle. Animer le réseau technique local . Ce dont vous aurez besoin pour réussir : Une expérience réussie dans le secteur ascensoriste ou une expérience solide en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle. Une maîtrise des outils de diagnostic. Excellentes compétences en diagnostic de panne complexe . De la rigueur et un vrai sens du service. Une connaissance des règles cardinales de sécurité. Être titulaire du permis B. Ce que nous vous offrons Chez OTIS, vous bénéficiez d’un package attractif et de perspectives d’évolution concrètes. Avantages & rémunération 13ème mois Participation + Plan d’Épargne Entreprise Primes (ancienneté, résultats, cooptation) Indemnités (repas/déplacements, salissure…) Jours de congés supplémentaires Mutuelle familiale Avantages Comité Social et Économique (CSE) Véhicule de service À votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration complet : Une formation sécurité au centre de formation Otis Un programme de formation continue tout au long de votre carrière L’accompagnement managériale L’accès aux technologies OTIS les plus avancées Notre priorité : votre sécurité ! Matériel adapté, formations régulières, procédures exigeantes : tout est mis en œuvre pour garantir votre sécurité au quotidien. Prêt(e) à faire monter votre carrière ? Si vous recherchez un poste où technique, autonomie et sécurité sont réellement valorisés, ce rôle est fait pour vous. Postulez dès aujourd’hui et construisons ensemble l’avenir de la mobilité verticale. If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day. Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here . Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext! Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms

Match this job to your CV

ApplySarthi scores your CV against this role, shows the skills you are missing, and writes a tailored version for the application.

Check my match →

Similar open roles

Need answers during your interview? Try Live Sarthi.

Live Sarthi, an Interview Sarthi app, shows answer suggestions during the call.

Try Live Sarthi free →

A Windows app, from the same team as ApplySarthi.

Listed on workday · posted 2026-10-12. ApplySarthi collects openings and links to application pages; the role is advertised by Otis, not by us.