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Business Relationship Manager Rare Hematology / Region Süd / all genders

Sanofi

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This role on the market

567 open relationship roles across 41 companies are on ApplySarthi right now, most of them in Mumbai (3), Delhi NCR (2), Hyderabad (1).

Sanofi has 803 open roles listed here.

Counted across 14 company job boards, updated as roles open and close.

Preparing for this interview

567 open relationship roles are hiring right now across 41 companies, mostly in Mumbai — so the questions repeat. Practise them before you sit with Sanofi.

Questions you are likely to be asked

  1. Why do you want to join Sanofi?
  2. Where do you want to be in three years?
  3. What is a weakness you are working on, and how?
  4. Tell me about yourself, and why this role is the right next step.
  5. Tell me about a problem you solved at work that you are proud of.

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Über Sanofi: Wir sind ein forschendes Biopharma-Unternehmen, das KI anwendet und sich dafür einsetzt, das Leben der Menschen zu verbessern und verantwortungsvoll zu wachsen. Unser tiefgreifendes Verständnis des Immunsystems – und unsere innovative Pipeline – ermöglichen es uns, Medikamente und Impfstoffe zu entwickeln, die Millionen von Menschen weltweit behandeln und schützen. Gemeinsam erforschen wir die Wunder der Wissenschaft, um das Leben der Menschen zu verbessern. Über das Team: Werde Teil unseres engagierten Teams der Franchise Rare Diseases bei Sanofi Specialty Care. Der / Die Business Relationship Manager*in (BRM) der Unit Rare Hematology identifiziert, initiiert und betreut strategische Netzwerke mit Meinungsbildnern, Fachgesellschaften und medizinischen Zentren, um eine verbesserte Patientenversorgung in den entsprechenden Therapiegebieten zu ermöglichen. Der Fokus liegt auf der strategischen Zentrumsentwicklung, dem Aufbau von Ärztenetzwerken und der direkten Einflussnahme auf Therapiestarts in den betreuten Zentren. Die Funktion trägt direkte Mitverantwortung für die Erreichung des Absatz- und Umsatzbudgets und arbeitet eng mit regionalen und überregionalen medizinischen Fachgesellschaften zusammen. Hauptaufgaben: Strategische Netzwerkentwicklung und Zentrumsbetreuung Kontaktaufbau und Betreuung von Zentren, Meinungsbildnern und regionalen/überregionalen medizinischen Fachgesellschaften Erstellung und Umsetzung einer HCP-Strategie in enger x-funktionaler Abstimmung im Rahmen des Brand Plannings Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu externen Stakeholdern / KOLs basierend auf regelmäßigen Netzwerkanalysen Veranstaltungs- & Projektmanagement Identifikation und Skalieren von kundenspezifischen, kommerziellen Projekten Planung und Durchführung von nicht-medizinischen Projekten und interdisziplinären, analogen und digitalen Veranstaltungen mit regionalen Zentren, Meinungsbildnern und Fachgesellschaften Identifizierung und Gewinnung von Referenten für Veranstaltungen Marketingstrategie im Feld Planung und Umsetzung der BRM-Aktivitäten im Sinne der Marketingstrategie Proaktive Beobachtung der Aktivitäten des Wettbewerbs, insbesondere geplanter und aktueller Studien Mitverantwortung für die Erreichung des Absatz- und Umsatzbudgets Sonstige Verantwortung Verantwortungsbewusste Budgetallokation, Budgetverantwortung für Projekte und Veranstaltungen Einhaltung von Verpflichtungen gesetzlicher oder anderer Natur (SOPs) und unverzügliche Abhilfe bei festgestellten Mängeln Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Über Dich: Berufserfahrung: Sales Erfahrung in einem Pharma-Spezialaußendienst Projektmanagementerfahrung erwünscht Laterale Führungserfahrung erwünscht Erfahrungen im Indikationsgebiet von Vorteil Gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems Soziale Kompetenzen / Technische Fähigkeiten: Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit mit professionellem Auftreten Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und strategische sowie analytische Fähigkeiten Selbstbewusstes Auftreten Selbstständiger, ziel- und ergebnisorientierter Arbeitsstil mit hoher Eigenmotivation Strukturierte Arbeitsweise Professionelle Zusammenarbeit mit anderen Experten im Sinne eines Teamplayers Eigenständiges Erkennen und Umsetzen von Prioritäten Umgang mit Office-Anwendungen (Office365), Veeva, u.ä. Offenheit im Umgang mit neuen digitalen Kanälen/Tools Ausbildung : Anerkennung nach AMG § 75 (Geprüfte/r Pharmareferent/in) oder Naturwissenschaftlicher Hintergrund zwingend erforderlich; Promotion von Vorteil Sprachen : Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse Warum solltest du dich für uns entscheiden? Finde vielfältige Möglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld, Dein Talent fachlich und persönlich zu entwickeln und Deine Karriere kontinuierlich durch interne Wechsel und Rollenerweiterungen voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung ist selbstverständlich und beginnt bereits vor dem ersten Tag. Ein attraktives, am Markt ausgerichtetes Vergütungs- und Leistungspaket inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, honoriert Deine Erfahrung und Deinen Beitrag. Zur Optimierung Deiner Work-Life-Balance profitierst Du von flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie Langzeitkonten. Profitiere von unserer Hybrid Work Policy, nutze unsere Fitness-Center oder wähle die Möglichkeit am Bike-Leasing Programm teilzunehmen. Ein Tag pro Jahr steht für freiwillige, soziale Projekte im Rahmen von unserem „We Volunteer“ - Programm zur Verfügung. #LI-Remote #LI-GSA #Sanofi #SanofiCareers #PursueProgress #DiscoverExtraordinary #WeAreSanofi #VaccinesForAll #WeareOne #SanofiStories #WeNeverSettle #TeamSanofi Pursue progress , discover extraordinary Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity. Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com ! The salary range for this position is :€80 724,00 - €107 620 Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.

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Listed on workday · posted 2026-10-04. ApplySarthi collects openings and links to application pages; the role is advertised by Sanofi, not by us.