Product Manager

PROPÓSITO DEL CARGO: El Product Manager es responsable de definir y escalar productos que generen crecimiento rentable, adopción, diferenciación competitiva y valor sostenible para la compañía y sus clientes. Convierte oportunidades de negocio, necesidades de mercado, datos, tendencias tecnológicas e innovación en propuestas de valor claras, monetizables y escalables. Funciones 1. Estrategia de Producto e Innovación Definir la estrategia y visión de los productos, alineándolos con los objetivos del negocio. Identificar oportunidades de crecimiento, innovación y diferenciación a partir del mercado, clientes, datos y tendencias. Priorizar iniciativas y gestionar el ciclo de vida de los productos, desde su creación hasta su evolución o retiro. 2. Descubrimiento, Validación y Desarrollo de Soluciones Liderar procesos de investigación y discovery para comprender necesidades de clientes y oportunidades de negocio. Diseñar, probar y validar nuevas propuestas mediante pilotos, pruebas de concepto y MVPs. Trabajar con equipos de Tecnología, Datos y Analytics para asegurar soluciones viables, escalables y orientadas a generar valor. 3. Monetización y Go-to-Market Desarrollar business cases y definir estrategias de pricing, rentabilidad y monetización. Liderar la estrategia de lanzamiento, posicionamiento y adopción de productos en el mercado. Monitorear indicadores de desempeño, ingresos, adopción y satisfacción, impulsando acciones de mejora continua. 4. Liderazgo Transversal y Toma de Decisiones Coordinar y alinear equipos multidisciplinarios para garantizar la ejecución exitosa de las iniciativas. Tomar decisiones balanceando valor de negocio, experiencia de cliente, viabilidad técnica, riesgos y cumplimiento. Comunicar y sustentar decisiones estratégicas, asegurando trazabilidad y alineación entre stakeholders. Qualifications Formación profesional y postgrados : Profesional en Ingeniería Industrial, Economía, Estadística, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas o áreas afines. Deseable Especialización requerida en Proyectos, Product Management, Metodologías Ágiles, Mercadeo, Innovación o Crecimiento empresarial. Maestría en Gerencia de Innovación, Big Data, Gerencia Estratégica o áreas relacionadas. Cursos y certificaciones en Growth Hacking, Técnicas de Crecimiento Empresarial, Desarrollo de Nuevas Verticales, Analítica de Datos. Conocimiento Técnico Requerido : Product Management Conocimiento de procesos del ciclo de riesgo de clientes y ciclo de vida de productos Participación en el Desarrollo de proyectos de software y Analytics Mercadeo Pre venta de plataformas tecnológicas como servicio Idiomas : Ingles avanzado conversacional es requerido Competencias Criterio estratégico de producto : define apuestas de producto conectadas con mercado, cliente, negocio y portafolio. Innovación aplicada : identifica oportunidades reales de crecimiento mediante tecnología, datos, IA, nuevos modelos de negocio o diferenciación de mercado. Fluidez en inteligencia artificial : entiende cómo usar IA para discovery, análisis, ideación, pricing, inteligencia competitiva, experimentación y toma de decisiones. Pensamiento financiero y de pricing : estructura business cases, analiza rentabilidad y defiende decisiones de monetización. Visión de portafolio y negocio : conecta producto, propuesta de valor, Go-to-Market, adopción, rentabilidad y escalabilidad. Storytelling estratégico : construye narrativas ejecutivas y comerciales que alinean dirección, áreas internas, equipos comerciales y clientes. Decisión basada en evidencia : combina datos, analítica, feedback de clientes, señales de mercado, IA y criterio experto. Navegación interfuncional : moviliza stakeholders y equipos multidisciplinarios sin autoridad jerárquica directa. Orientación a adopción y resultados : mide éxito por uso, crecimiento, rentabilidad, satisfacción y valor generado. Gestión de riesgo y cumplimiento : incorpora criterios legales, regulatorios, de seguridad, privacidad y gobierno desde etapas tempranas. Our uniqueness is that we celebrate yours. Experian's people first, inclusive and purpose driven culture is multi award-winning; World's Best Workplaces™ 2025 (Fortune Global Top 25), Great Place To Work™ in 26 countries to name a few. Check out Experian Life on social or explore our Careers Site to understand why. Experian is also proud to be an Equal Opportunity and Affirmative Action employer. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know at the earliest opportunity. Experian Careers - Creating a better tomorrow together Find out what its like to work for Experian by clicking here