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Senior Product Owner (m/w/d)

HyPlus Technology GmbH

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Skills named in this job

Read from the description itself, not inferred.

This role on the market

8,284 open product roles across 1,032 companies are on ApplySarthi right now, most of them in Bengaluru (311), Hyderabad (92), Delhi NCR (71).

What product roles keep asking for: Product management (46%), Stakeholder management (16%), SaaS (14%) — counted across their open postings here.

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HyPlus Technology GmbH has 13 open roles listed here.

Counted across 14 company job boards, updated as roles open and close.

Preparing for this interview

Interviews for product roles keep coming back to Product management, Stakeholder management, SaaS. Practise those questions before you sit with HyPlus Technology GmbH.

Questions you are likely to be asked

  1. Why do you want to join HyPlus Technology GmbH?
  2. What is your experience with Stakeholder management? Tell me one thing you learned the hard way.
  3. How would you improve a product you use every day?
  4. Tell me about a product decision you made with incomplete data.
  5. How do you decide what goes into the next release and what waits?

Prep Sarthi gives you a free mock interview: an AI interviewer asks you questions like these out loud, from your own CV and this job, and shows your score and your weakest answer.

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Über uns: Die HyPlus ist Dein Wegbegleiter im digitalen Wandel. Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickeln wir strukturiert, partnerschaftlich und mit klarem Fokus auf nachhaltigen Mehrwert deren digitale DNA. Wir begleiten Unternehmen von der Anforderungsanalyse über Architektur, Softwareentwicklung und Implementierung bis hin zum Betrieb. Mit rund 800 Kolleg:innen in Deutschland, Polen, Litauen, Rumänien und Indien verbinden wir technologische Exzellenz mit Branchenkompetenz in unterschiedlichsten Marktsegmenten. Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die sich bereits mit modernen KI-gestützten Entwicklungstools und generativer KI beschäftigen oder Interesse daran haben, diese sinnvoll in ihren Arbeitsalltag zu integrieren. Der reflektierte Einsatz von KI sehen wir als wertvolle Ergänzung zu technischem Know-how und eigenständigem Denken. Deine Aufgaben: Gestalte anspruchsvolle Softwareentwicklungsprojekte unserer Kunden aktiv mit – von der ersten Idee über Umsetzung und erfolgreichem Go-Live bis zur Weiterentwicklung Forme aus komplexen Anforderungen klare Epics, User Stories und fachliche Spezifikationen, die dein Entwicklungsteam inspirieren und voranbringen Arbeite eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um Lösungen zu gestalten, die nachhaltig wirken und einen spürbaren Mehrwert für Nutzer*innen und Stakeholder liefern Übernimm die Verantwortung für ein zielgerichtetes Backlog-Management – du priorisierst, strukturierst und sorgst dafür, dass dein Team jederzeit mit Fokus liefern kann Bringe Menschen zusammen: Du moderierst Refinements, Plannings, Reviews und Workshops, die Energie freisetzen und die gemeinsame Vision stärken Überzeuge Stakeholder mit Klarheit und Begeisterungsfähigkeit, vernetze Fachbereiche und Technik und führe Entscheidungsrunden souverän Setze Impulse auf Management-Ebene, indem du Roadmaps, Status-Updates und Entscheidungsvorlagen erstellst, die Orientierung geben und den Weg nach vorn ebnen Abgeschlossenes Informatikstudium und mehrjährige Erfahrung als Product Owner sowie PSPO Zertifizierung Wohnsitz in Deutschland, idealerweise Nähe Ratingen/Frankfurt Deutschkenntnisse auf C1/C2 Niveau Expertise in mindestens einer der Branchen Retail, Public, Banking oder Insurance Technischer Background und praktische Erfahrung in der Individualsoftwareentwicklung mit gängigen Programmiersprachen (z. B. Java) und modernen Frameworks (z. B. Spring Boot) Starke Fähigkeiten im Stakeholdermanagement und eine klare, verbindliche Kommunikation Ein sehr gutes Business-Verständnis und ein ausgeprägtes analytisches Denken Das erwartet dich: Attraktive Vergütung – wettbewerbsfähiges Fixgehalt plus leistungsabhängige Provision Karriereperspektive – klar definierte Entwicklungsmöglichkeiten Weiterentwicklung – kontinuierliche Trainings, Zertifizierungen und Zugang zu Branchen-Events Flexibilität – Hybrid-/Remote-Modell, flexible Arbeitszeiten Unternehmenskultur – kollegiales Umfeld, in dem deine Ideen und Ergebnisse zählen Zusatzleistungen – z. B. Gesundheitsbudget, Team-Offsites, moderne Tech-Ausstattung, Mobilitätspaket, Jobrad etc. Chancengleichheit: HyPlus ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir schätzen Vielfalt und setzen uns aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem sich alle Mitarbeitenden willkommen und wertgeschätzt fühlen. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

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Listed on arbeitnow · posted 2026-10-18. ApplySarthi collects openings and links to application pages; the role is advertised by HyPlus Technology GmbH, not by us.